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Foi demitido? Veja o que a empresa te deve.

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R$ 11.218,62

valor bruto estimado

  • Saldo de salárioR$ 1.833,33
    22 dias trabalhados no mês
  • Aviso prévio indenizadoR$ 3.250,00
    39 dias
  • 13º salário proporcionalR$ 2.291,67
    11/12 avos
  • Férias proporcionais + 1/3R$ 555,56
    2/12 avos
  • Multa de 40% do FGTSR$ 3.288,07
    sobre saldo estimado

Estimativa pela CLT, sem descontos de INSS e IR e sem horas extras ou adicionais. Para o valor exato, confira com um advogado.

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O que aconteceu com você?

Escolha a sua situação e entenda, em linguagem simples, o que dá para cobrar.

Demissão sem justa causaCada verba do acerto, prazos, FGTS, seguro e os erros mais comuns. Rescisão indiretaOs motivos da lei, o que você recebe, como pedir e os riscos. Horas extrasAdicional, limite diário, banco de horas, reflexos e como provar. Justa causaMotivos da lei, o que você recebe, erros da empresa e como reverter. Trabalho sem carteiraQuando há vínculo, o que dá para cobrar, provas e como denunciar. Assédio moralO que caracteriza, exemplos, provas, denúncia e indenização. Acidente de trabalhoO que fazer, CAT, INSS, estabilidade de 12 meses e indenização. Prazo do processoA regra dos 2 e 5 anos, exceções, exemplos e duração do processo. Quanto custa o advogadoPorcentagem comum, consulta, sucumbência, justiça gratuita e contrato. Aviso prévioQuantos dias você tem, trabalhado ou indenizado e como entra no acerto. Seguro-desempregoTempo de carteira exigido, número de parcelas, valor e prazo para pedir. Adicional noturnoHorário, porcentagem, hora reduzida, 12x36 e exemplo de cálculo. InsalubridadeGraus de 10%, 20% e 40%, base de cálculo, EPI e perícia. Multa de 40% do FGTSQuem tem direito, como é calculada, prazo, saque e o que fazer se faltar. Estabilidade da gestanteQuanto tempo dura, quando vale e o que fazer se for demitida grávida. Demissão por acordoMetade do aviso, 20% de multa, saque de 80% do FGTS e sem seguro. Pedido de demissãoO que entra no acerto, o aviso prévio e o que você perde ao pedir para sair. Licença-maternidadeDuração, quem paga, quando começa, MEI, adoção e estabilidade. PericulosidadeQuem tem direito, os 30%, cálculo e diferença para insalubridade. Banco de horasPrazos, limite diário, horas negativas e acerto na demissão. Acúmulo de funçãoO que diz a CLT, quando há adicional, percentuais e como provar. Férias vencidasPrazo para tirar, pagamento em dobro, faltas e férias na rescisão. Afastamento pelo INSSPrimeiros 15 dias, valor do benefício, B91, estabilidade e limbo. Salário atrasadoPrazo do 5º dia útil, multa, rescisão indireta e como cobrar. FGTS não depositadoComo conferir, quanto deveria ter, como cobrar e prazo. Equiparação salarialOs requisitos do art. 461 da CLT, os prazos de 2 e 4 anos e como provar. Assédio sexual no trabalhoO que é assédio, como provar sem testemunha, onde denunciar e seus direitos. Demissão discriminatóriaLei 9.029/1995, Súmula 443 do TST, reintegração ou indenização em dobro. Pejotização (PJ ou CLT)Quando o PJ esconde um emprego, o que você perde e como provar o vínculo. Contrato de experiênciaPrazo de 90 dias, o que recebe no fim ou na saída antecipada e a gestante. Faltas e atestadoFaltas justificadas, desconto, atestado e quando a falta vira justa causa. Descontos no salárioDescontos permitidos e proibidos: atestado, vale, uniforme e prejuízo.

Simples assim

  1. 1

    Calcule

    Veja quanto a lei manda a empresa pagar no seu acerto.

  2. 2

    Conte o que aconteceu

    Nome, cidade e o problema. Você recebe o retorno pelo WhatsApp.

  3. 3

    Fale com o advogado

    Ele confere o seu caso e explica as chances. Você decide com calma.

Trabalhou em qual cidade?

O processo corre na Justiça do Trabalho da cidade onde você prestou serviço. O atendimento é online, então vale para todo o Brasil.

São PauloCuritibaGoiâniaRio de JaneiroCampinasBelo HorizontePorto AlegreFortalezaJuiz de ForaJoinvilleSalvadorManausPiracicabaUberlândiaVer todas →

Antes de mandar sua mensagem

A Central do Trabalho é um escritório de advocacia?

Não. A Central do Trabalho é um portal independente que explica seus direitos. Quem atende o seu caso é um advogado inscrito na OAB, de forma online.

Quanto tempo eu tenho para entrar com um processo?

Até 2 anos depois de sair da empresa, cobrando valores dos últimos 5 anos. Quanto antes, mais dá para cobrar.

Tenho que pagar para conversar com o advogado?

Enviar o contato não custa nada. Na área trabalhista é comum o advogado cobrar uma porcentagem do que você receber no fim. Combine tudo por escrito antes de contratar.

Minha cidade não está na lista. Posso falar mesmo assim?

Pode. O processo trabalhista é eletrônico e o atendimento é online. No formulário, escolha o estado e escreva a sua cidade, mesmo que ela não apareça nas sugestões.

Conte o que aconteceu

Conte o que aconteceu. Entramos em contato pelo seu WhatsApp o mais breve possível.

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